NOVO
Como Avaliar o Desempenho da sua Equipa
Para melhorar os resultados do trabalho
Enquadramento
Dar feedback do desempenho é uma das tarefas mais difíceis que os gestores e empresários devem fazer. Por isso, muito a evitam. Por outro lado, para aumentar os resultados do negócio é preciso melhorar o desempenho das pessoas.
Nesta formação vamos responder à pergunta: como dar feedback de modo a alinhar o desempenho das pessoas com as necessidades da oficina?
Indicações
📆 Data: 22 Maio 2025
⏱️ Horário: 14h00 - 16h00
🌐 Local: On-line, via Zoom
💶 Preço: 50 € + IVA
Donos ou Gerentes de oficinas de reparação automóvel. Administrativos. Rececionistas. Secretariado.
Promover boas práticas na avaliação do desempenho. Treinar o feedback do desempenho.
As funções das pessoas, as competências e os resultados. Como dar feedback do desempenho: o desafio, o erro e o elogio. Lidar com o baixo desempenho, as objeções e as resistências. A melhoria do desempenho e o desenvolvimento das pessoas.
- Para se inscrever, clique no botão abaixo. - A inscrição só será considerada válida após boa recepção do pagamento. - No caso de inscrever mais do que um participante na mesma sessão, recomendamos que cada participante esteja num dispositivo, para melhorara experiência de aprendizagem. - No dia da formação, receberá, por e-mail, o link de acesso à sala virtual. - Os participantes que estiverem presentes em todo o período de duração da formação e que atinjam os objetivos, receberão um Certificado de Formação Profissional, de acordo com a legislação em vigor, emitido através da Plataforma SIGO.
Nuno Queiroz de Andrade
Consultor, Coach e Formador certificado, com mais de 30 anos de experiência. Ajuda as pessoas e as organizações a desenvolver as suas capacidades de liderança e de motivação, para que sejam mais felizes e produtivas, no trabalho e na vida.
Empowering People & Business é o lema profissional que desenvolveu ao longo dos anos, porque centra a sua intervenção na construção de respostas úteis à vida real das pessoas.